中成集团召开2019年度员工测评大会
作者：
邱渠
来源：
人力资源部
发布时间：
2020-01-10
2020年1月10日，中成集团在局办公楼2楼致远厅召开2019年度员工测评大会，集团班子成员、资深经理、二级公司负责人、本部中层干部、本部员工共70余人参加。会议由集团党委副书记、纪委书记麻险峰主持。
会上，集团党委书记、董事长柯军作了讲话，强调了召开此次员工测评会的目的，一是进一步促进部门与部门之间、员工与员工之间的深入了解，有利于工作的协调配合;二是进一步锻炼员工的写作和语言表达能力;三是进一步营造干事创业环境，激发担当者的热情。针对测评具体工作开展，他提出四点要求：一是要秉承“公平、公正、实事求是”的原则，进行评价打分;二是各参评人员要正确对待测评结果，坚持问题导向，以实干担当的精神推动集团工作再上新台阶;三是测评结束后，各二级公司也要尽快安排考核会，以便兑现绩效分配;四是各部门(机构)要结合2020年工作思路重塑“以实为先”的企业文化、坚定发展信心，努力营造风清气正、干事创业的良好氛围，深化薪酬改革、推进公司化运行落实。
麻险峰宣读了测评评分细则，并现场随机抽取2名员工对此次测评工作进行监督。
集团本部40余名员工依次上台，分别对各自2019年度工作进行了回顾，并提出下一步努力的方向。全体参会人员认真填写了测评表。
本次测评会，很好的检验了各部门人员岗位职责落实情况，提高了员工的岗位意识、责任意识和担当意识。本次测评结果将用于年度绩效发放、岗位调整、评优表彰、人才选拔、教育培训等。
